學生們在咨詢學校的時候，如果對內容信息方面是有所不了解的話，那聯系電話的介紹是一定需要了解的，畢竟在眾多選擇方式中，電話是不會限制學生的聯系區域，甚至是所得到的內容信息，對于選擇方面還是比較真實有效的。
南昌智遠技工學校招生辦聯系電話
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南昌智遠技工學校辦學擴展
在第38個教師節到來之際，南昌智遠技工學校于9月9日開展了以“喜迎二十大，獻禮教師節，永遠跟黨走，奮進新征程”為主題的教師座談活動。校長曠強軍、副校長趙輝及部分專職教師代表出席活動，會議由教務辦主任萬媛媛主持。
活動在輕松愉悅的氛圍下開展，老師們齊聚一堂，立足自身教師職業，暢談自己的認識和感想。
教務辦主任萬媛媛談到從開學到至今的自身感觸：肯定了今年新進老師對工作認真負責、不抱怨。所有的同事都積極投入教學工作、互幫互助，認真備課、上好每一堂課。
公共課教研室主任馬青對所有專職教師認真對待教學及備課工作的態度予以肯定，并提出在面對學生和教師自身應注意的兩點：一是要關愛和呵護學生，從心理和學習上真正幫助學生;二是要做好師德師風建設，每名教師要以身示范，為學生做好榜樣。
專業課教研室主任喻茗君提出：教師要教給學生一滴水，自己得有一桶水。在工作之余應加強自身學歷、職稱的提升，繼續學習，不斷進取。
教師代表陳若瓊、朱燕燕、蔡婕、胡晨玲、凌泰芳等也逐一發言，表達了自身對教育和教學工作的認識及作為人民教師的感想，紛紛表態要爭做一名優秀教師。
校長曠強軍教授總結發言，他首先對老師們致以節日祝賀和誠摯祝福，并提出三點希望：
一是落實立德樹人根本任務，牢記為黨育人，為國育才的使命，要做引領學生健康成長的“大先生”，并引用唐代文學家韓愈的“師者，傳道授業解惑也”來闡述教學相長的學問之道、德才兼備的做人之道、更是中國特色社會主義的人間正道;
二是要終身學習、持續創新，推動人才培養供給結構性改革。要根據技工教育的特點，調整人才培養模式，通過翻轉課堂、教研活動，來提升學生對教學內容和形式的認可，做到“既授人以漁、又授人以魚”，讓學生真正受益;
三是要求真務實，養成潛心教學的良好習慣，努力培養優秀的技能型人才。一個學校辦的好不好，關鍵看這所學校教師的主要精力是否放在學生培養上，鼓勵大家專注教書育人，讓學生的獲得感與學校發展同步提升。
本次活動引導了全體教師厚植愛黨、愛國、愛社會主義的情感，傳承紅色血脈，夯實精神之本，進一步堅定教育的理想信念。
除了能夠通過南昌智遠技工學校的簡章和網絡進行了解以后，電話可以說是其中比較重要的，特別是對于一些不確定報讀學校的學生們來說，電話既可以了解到真實的信息，也是可以方便到自己的報讀，或者是其他方面的選擇。
